绥芬河市图书馆发布最新招聘信息，正在寻找热爱图书馆事业的专业人才。招聘细节包括多个岗位，如图书管理员、信息技术人员等，要求应聘者具备相关专业背景和一定的从业经验。招聘流程包括网上报名、资格审查、考试和面试等环节。此次招聘旨在提高图书馆服务质量和效率，为读者提供更优质的阅读体验。具体招聘细节可通过官方渠道了解。绥芬河市图书馆发布招聘公告，涵盖多个岗位，要求专业背景和经验，旨在提升服务质量。

本文目录导读：

1. 绥芬河市图书馆简介
2. 招聘信息
3. 招聘细节解析
4. 联系方式
5. 附则

随着社会的快速发展，绥芬河市图书馆为了更好地服务于广大读者，提升服务质量，现面向社会广泛招聘优秀人才，本文将详细介绍绥芬河市图书馆的招聘信息和相关细节，以便应聘者了解并成功报名。

绥芬河市图书馆简介

绥芬河市图书馆是本市重要的公共文化服务机构，致力于为广大读者提供优质的阅读资源和良好的学习环境，馆内藏书丰富，设施先进，为广大读者提供了良好的阅读氛围。

招聘信息

1、招聘岗位及人数

（1）图书管理员：负责图书的整理、借阅、归还等工作，招聘5人；

（2）信息技术人员：负责图书馆电子设备的维护与管理，招聘3人；

（3）阅览室管理员：负责阅览室的管理与读者服务，招聘2人。

2、招聘条件

（1）图书管理员：大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）信息技术人员：本科及以上学历，计算机、电子信息技术等相关专业优先考虑；

（3）阅览室管理员：大专及以上学历，具备良好的服务意识和沟通能力。

3、招聘流程

（1）网上报名：请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱；

（2）资格审查：对报名人员进行初步筛选，符合条件的将通知面试；

（3）面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试、实际操作能力等；

（4）体检：通过面试的应聘者需进行体检；

（5）录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单。

4、薪酬待遇

（1）图书管理员：月薪XXXX元，享受五险一金；

（2）信息技术人员：月薪XXXX元，享受五险一金；

（3）阅览室管理员：月薪XXXX元，享受五险一金，试用期为X个月，表现优秀者可提前转正。

招聘细节解析

1、报名方式及截止日期

应聘者请将个人简历发送至招聘邮箱，报名截止日期为XX年XX月XX日，请务必在规定时间内完成报名，逾期将无法受理。

2、面试时间与地点

面试时间将在报名截止后的一周内通知符合条件的应聘者，面试地点为绥芬河市图书馆，请应聘者保持手机畅通，以便接收面试通知。

3、体检要求

体检需在县级以上医院进行，体检内容包括血常规、尿常规、心电图等，体检结果需符合相关标准，否则将无法录用。

4、注意事项

（1）应聘者需对个人信息真实性负责，如发现有虚假信息，将取消应聘资格；

（2）应聘者请保持手机畅通，以便接收面试和录用通知；

（3）录用后，请按照要求时间报到，逾期将无法录用。

绥芬河市图书馆诚挚欢迎广大优秀人才加入我们的团队，共同为提升服务质量、满足读者需求而努力，请应聘者关注招聘信息，按照要求完成报名，期待与您携手共创美好未来。

联系方式

联系人：XXX小姐

联系电话：XXXXXXXXXXX

电子邮箱：[email protected]

附则

本招聘信息最终解释权归绥芬河市图书馆所有，如有任何疑问，请随时与我们联系，再次感谢广大应聘者关注绥芬河市图书馆招聘信息，期待您的加入！